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如何評(píng)價(jià)國(guó)乒男女隊(duì)的不同用人思路？成都大運(yùn)會(huì)正在如火如荼的進(jìn)行中，乒乓項(xiàng)目也是決出了男女團(tuán)體的冠軍，在最終的決賽中年輕的球員們不負(fù)眾望奪得了最終的冠軍。捍衛(wèi)了國(guó)乒榮譽(yù)。比賽過(guò)程并不容易，甚至可以說(shuō)是異常艱難，特別是在備受關(guān)注的女團(tuán)決賽中歷經(jīng)五局大戰(zhàn)才獲得最終的冠軍，要知道這是派出國(guó)乒主力錢天一領(lǐng)銜出戰(zhàn)的情況下都如此艱難。可見女乒的后備力量在與世界高手和同時(shí)代球員的對(duì)比中已經(jīng)不占據(jù)上風(fēng)，

甚至還略遜一籌。與男乒存在的問題相同，當(dāng)前的女乒內(nèi)部球員陣容因?yàn)閷?shí)力差距也出現(xiàn)了分化。當(dāng)前的國(guó)乒女隊(duì)核心主力層的實(shí)力不容置疑。無(wú)論是在內(nèi)部還是在世界乒壇都占據(jù)著強(qiáng)勢(shì)的統(tǒng)治地位。不過(guò)以往引以為傲的后備力量和新生代球員的成長(zhǎng)出現(xiàn)了緩慢進(jìn)展的情況

這與當(dāng)前的國(guó)乒教練組用人思路有很大關(guān)系。特別是女乒負(fù)責(zé)人馬琳在上任之后的種種表現(xiàn)。割裂了女乒內(nèi)部原本良性競(jìng)爭(zhēng)的格局，使球員之間的競(jìng)爭(zhēng)增添了人為因素。在上任之初，馬琳的用人思路側(cè)重于重用自己在執(zhí)教時(shí)期的主管弟子陳夢(mèng)，王藝迪等人。

引發(fā)了外界對(duì)于馬琳任人唯親的批評(píng)。在進(jìn)入今年以后思路雖然有所改變，不過(guò)依然只重用自己欣賞和喜歡的球員，對(duì)于其他球員進(jìn)行打壓。像在新加坡大滿貫賽勇奪亞軍的錢天一，始終沒有獲得太多的比賽機(jī)會(huì)。這種因明顯個(gè)人喜好選人的方法，也導(dǎo)致用人思路前后不一致。

像亞運(yùn)會(huì)陣容依據(jù)世界排名將充滿爭(zhēng)議的王藝迪選入，而到了法蘭克福冠軍賽陣容時(shí)排名第五的王曼昱又頂替了排名第三的陳幸同獲得參賽資格，馬琳親自將根據(jù)世界排名確定陣容的用人方法推翻，前后不到一個(gè)不一致的思路。引發(fā)了外界對(duì)于馬琳的批評(píng)。也進(jìn)一步加劇了國(guó)乒內(nèi)部的球員分化，

受到馬琳賞識(shí)的球員在競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)先機(jī)，拉大了自己的優(yōu)勢(shì)，其他球員的積極性遭受打擊。對(duì)國(guó)乒女隊(duì)的長(zhǎng)久良性發(fā)展埋下了隱患。國(guó)乒教練組的用人態(tài)度，將極大的影響奧運(yùn)陣容的產(chǎn)生，好在目前馬琳的這種用人方法目前也只限于國(guó)乒女隊(duì)內(nèi)部，并未影響到國(guó)乒的整體格局。

像男乒負(fù)責(zé)人王皓就沒有延續(xù)這種重用自己人的思路。反而是重用有潛質(zhì)的主力球員和年輕球員。讓國(guó)乒男隊(duì)青黃不接的處境得到了改善，這種用人思路也是獲得了認(rèn)可，那么如何評(píng)價(jià)王皓馬琳不同的用人思路呢？歡迎留言討論。

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